Конкурс на назначение учителей
1. Название образовательной организации с вакантной и (или) временно вакантной должностью (часами) с указанием места нахождения, почтового адреса, номера телефона, адреса электронной почты: «Таттимбетская художественная школа № 1» государственное коммунальное казенное предприятие Администрация города Астаны, Республика Казахстан, г. Астана, район Байконур, проспект Абая, дом 74/1, контактный телефон: 8(7172) 52 00 37. Почта для приема документов на соревнования:ski-kz@yandex.ru
2. Название вакантной и временно вакантной должности:
Сопровождение – 1 единица, 18 часов.
Педагог по классу вокала – 1 занятие, 18 часов.
Преподаватель по классу игры на барабанах – 2 занятия, 18 часов.
Преподаватель класса фортепиано – 1 занятие, 18 часов.
Преподаватель класса ударных инструментов (барабаны) – 1 единица, 18 часов.
Педагог-дирижер хора – 1 единица, 18 часов.
Хореограф – 1 единица, 18 часов.
Учитель седьмого класса – 1 единица, 18 часов.
Учитель класса Кыл Кобыз – 1 единица, 18 часов
Преподаватель класса традиционного пения – 1 занятие, 18 часов.
Преподаватель театрального факультета – 1 единица, 18 часов.
Размер оплаты труда (в зависимости от педагогического стажа, образования, категории) 140 000 – 200 000 тенге.
Функциональные обязанности: осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учетом специфики преподаваемого предмета в соответствии с государственным стандартом обязательного образования;
Учитывая индивидуальные потребности обучающихся, использует новые способы обучения, эффективные формы, методы и средства;
Анализирует результаты суммативного оценивания по кафедрам и итогового оценивания по кварталам;
Заполняет журналы (бумажные или электронные);
Изучает личные способности, интересы и склонности учащихся, студентов;
Адаптирует образовательные программы с учетом индивидуальных потребностей студентов с особыми образовательными потребностями;
Организует занятия дистанционного обучения с использованием интерактивных учебных материалов и цифровых образовательных ресурсов;
Участвует в заседаниях методических объединений, педагогических объединений, методических и педагогических советов;
Повышает профессиональную компетентность;
Соблюдает принципы безопасности и охраны труда, пожарной безопасности;
Обеспечивает защиту жизни и здоровья обучающихся в ходе образовательного процесса.
Сотрудничает с родителями или лицами, их заменяющими.
3. Квалификационные требования к кандидату: документ о высшем или послевузовском педагогическом или технико-профессиональном, послесреднем педагогическом или музыкальном профессиональном образовании.
4. Срок приема документов: с 22 по 28 августа 2024 года с 10:00 до 17:00, обеденный перерыв с 13:00 до 14:00.
5. В соответствии с пунктом 154 «Правил назначения и увольнения преподавателей государственных организаций образования» (далее - «Правила»), утвержденных приказом Министра образования и науки Республики Казахстан от До 21 февраля 2020 года лицу, желающему принять участие в конкурсе, необходимо: направить документы в электронном или бумажном виде:
1) заявку на участие в Конкурсе с указанием перечня прилагаемых документов по форме согласно приложению 15 к настоящим Правилам;
2) документ, удостоверяющий личность, или электронный документ, полученный в сервисе цифровых документов (для идентификации);
3) заполненное личное дело для регистрации личного состава (указаны конкретный адрес проживания и контактные телефоны – при наличии);
4) Копии документов об образовании педагогов в соответствии с квалификационными требованиями к должности, утвержденной образцом квалификационной характеристики;
5) копия документа, подтверждающего трудоустройство (при наличии);
6) Справка о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан № ДСМ-175/2020 от 30 октября 2020 года «Об утверждении форм учетной документации в сфере здравоохранение» (зарегистрировано в Государственном реестре нормативных правовых актов под № 21579).
7) справка из психоневрологической организации;
8) сертификат лекарственной организации;
9) свидетельство о результатах аттестации или свидетельство о наличии действующей квалификационной категории (при наличии);
10) заполненный оценочный лист кандидата на вакантную или временно вакантную должность педагога по форме согласно приложению 16.
11) видеопрезентация (самопрезентация) кандидата без опыта работы, не менее 10 минут, минимальное разрешение – 720 х 480.
Согласно пункту 156 Правил, «Отсутствие одного из документов, указанных в пункте 154 настоящих Правил, является основанием для возврата документов кандидату».6. В соответствии с пунктом 155 Правил при наличии участника конкурса необходимо указать его образование, опыт работы, профессиональный уровень.