Заседание Книжного клуба
В прошедшую пятницу мы провели очередное заседание Книжного клуба, посвященное безинвестиционному повышению эффективности производства.
В прошедшую пятницу мы провели очередное заседание Книжного клуба, посвященное безинвестиционному повышению эффективности производства.
Наш гость, Сапаргалиев Серик Шакирович, поделился своим богатейшим опытом в этом вопросе. Как оказалось, главным источником идей в отношении повышения эффективности являются люди, работающие на предприятии. Метод рационализаторских предложений работает еще с советских времен, а сегодня он переживает второе рождение!
Ваши сотрудники - это неиссякаемый источник различных идей, изобретений, полезных моделей и многого другого, что действительно поможет вывести предприятие на новый уровень без капитальных затрат. Благодаря рационализаторскому предложению Вы можете усовершенствовать уже существующее техническое решение, произвести модернизацию используемого оборудования или приспособить его к определенным производственным условиям. Также, сотрудники предприятия смогут устранить те или иные ошибки проектировщиков либо конструкторов, которые возможно были допущены на момент проектирования.
Необходимо помнить, что рационализаторское предложение должно обладать такими признаками, как полезность, новизна и техническое решение. А для того, чтобы поток таких предложений не прекращался, необходимо поощрять своих сотрудников. Серик Шакирович даже разработал шкалу денежного вознаграждения за рационализаторские идеи. О суммах можно спорить, но вот чего нельзя отрицать, так это сам факт поощрения! Когда идея приносит компании миллионные доходы, то грех не поделиться с автором некоторой долей прибыли!
Серик Шакирович презентовал свою книгу нашей библиотеке, желающие смогут ознакомиться с практическими методиками и примерами расчетов!"
